Автоматизация расчета заработной платы казенного учреждения УМВД России по г. Орлу

Автоматизированы следующие функции:

• Финансы, управленческий учет, мониторинг показателей
• Учет бухгалтерский, налоговый, бюджетный, включая регламентированную отчетность
• Бухгалтерский учет
• Расчет зарплаты и кадровый учет

Сопровождение:

Ежемесячно осуществляется доставка и установка комплекта поставки ИТС на рабочее место пользователя
Осуществляется консультирование по методическим вопросам работы с программой "1С"
Осуществляется консультирование по техническим вопросам работы с программными продуктами "1С"
Оформлен платный договор 1С:ИТС
Оформлено льготное сопровождение 1С:ИТС (на первые 3/6 месяцев с начала эксплуатации 1С:Предприятия версии ПРОФ)
Производится обновление платформы и типовых конфигураций "1С:Предприятие", диагностика состояния информационной базы, создание архивных копий

Описание

УМВД России по г. Орлу является казенным учреждением. Выбор конфигурации "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8" для автоматизации учета заработной платы Заказчиком обусловлен, главным образом, следующими её возможностями:
- гибкая настройка расчета заработной платы вольнонаемных и военнослужащих сотрудников;
- автоматический расчет налогов и взносов с фонда оплаты труда с учетом всех требований законодательства;
- автоматизация проведения расчетов по среднему заработку в соответствии с трудовым законодательством;
- настройка отражения начисленной зарплаты и налогов в расходах учреждения в соответствии с используемой бюджетной классификацией;
- заполнение разнообразных отчетных форм, в т.ч. для ПФР, ФСС и ИФНС по имеющимся данным программы;
- возможность формирования печатных форм большинства кадровых документов;
- гибкость настройки любых отчетов для оперативного получения информации, характеризующей деятельность учреждения;
- учет кадров и анализ кадрового состава.
Специалист ООО "Техинформ" установил программный продукт "1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8", провел обучение персонала Заказчика, осуществил первоначальную настройку программы. В результате внедрения Заказчик получил систему, в которой реализованы его потребности области расчета заработной платы и кадрового учета. Использование данной системы позволяет значительно повысить эффективность и оперативность работы кадровой службы и бухгалтерии.

Выполнены следующие работы:

Ввод начальных остатков / помощь при вводе начальных остатков
Доставка программных продуктов в офис заказчика
Индивидуальное обучение в офисе заказчика
Консультации по выбору программного обеспечения и вариантов его сопровождения
Начальные настройки типового/отраслевого решения (программы) для начала ведения учета
Продажа выбранных программных продуктов
Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
Установка программного обеспечения на компьютеры заказчика

← Все внедрения